Dans le cadre du lancement du campus de Grasse, vous commercialiserez l'ensemble des formations et services associés de l'école par tous les moyens de promotion (journées portes ouvertes, salons, présentations dans les établissements de formation...) dans le respect du parcours client. 

Concrètement, quelles seront vos missions ?

• Réaliser une veille concurrentielle et économique,
• Participer à l’élaboration du Plan d’Action Commercial jeunes, à l’élaboration et au respect du budget nécessaire à sa réalisation, 
• Prospecter, 
• Qualifier les prospects, 
• Organiser les concours et suivre la sélection,
• Annoncer, par téléphone, les résultats à chaque candidat et lever les dernières objections,
• Confirmer l'inscription des jeunes,
• Fidéliser les étudiants, 
• Animer les réseaux sociaux, 
• Participer aux évènements promouvant l'école.

Au quotidien, vous communiquez, conseillez et répondez aux attentes de tous types d'interlocuteurs (étudiants, parents d'élèves, entreprises, anciens étudiants..) 

Dans le cadre du lancement de campus, il vous sera demandé d'assurer, en sus des missions liées au développement des admissions des apprenants, des missions complémentaires relatives au développement des relations entreprises.

Vous développez et fidélisez le portefeuille clients (entreprises) en proposant une offre globale dans le cadre des référentiels des programmes, vous assurez le placement des inscrits en alternance et accompagnez les entreprises dans la gestion de leurs compétences.

Vous serez amené(e) à : 

• Participer à l'élaboration du Plan d'Actions Commercial Entreprises et au respect du budget,
• Prospecter et rencontrer les entreprises,
• Recueillir et qualifier les besoins des entreprises dans la gestion de leurs compétences (rencontrer les responsables, découvrir les métiers, définir et valider les besoins en recrutement, formation, certification...),
• Accompagner les entreprises dans le montage administratif des contrats et suivre leur évolution,
• Assurer le suivi des jeunes et des alternants,
• Accompagner et coacher les étudiants dans leur insertion professionnelle (organiser et animer des ateliers, diffuser des offres d'emploi...),
• Fidéliser et animer le portefeuille d'entreprises,
• Participer au versement de la taxe d'apprentissage,
• Assurer une veille concurrentielle et économique.

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