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Réseau Compétences et développement

Détail de l'offre

ENSEIGNANT PERMANENT PEDAGOGIQUE EN MARKETING (H/F)

MOUGINS

RESEAU IDRAC

Ecole de Commerce IDRAC Business School à Amiens, Bordeaux, Grenoble, Lyon, Montpellier, Nantes, Nice, Paris et Toulouse

Finalité du poste :

Transmettre son savoir et faire progresser les apprenants ;

Enseigner, former et accompagner les étudiants, futurs cadres dirigeants et entrepreneurs, dans leur cursus en tenant compte de la spécificité de chaque programme, de ses objectifs et de son marché.

Prendre part à la vie de l’établissement et à son développement, en s’impliquant dans des projets relatifs à la recherche, à la pédagogie, au développement de relations avec les entreprises ou en prenant en charge une responsabilité managériale

Responsable des BAC+4/5 IDRAC

Conditions d'emplois particulières :

Temps de travail minimal 4 jours par semaine – présence obligatoire tous les jours fonction de l’horaire collectif de travail ;

Nombre d’heures d’enseignement minimum :

  • 300 heures d’enseignements (maximum 600 heures) pour 4 jours de travail par semaine,

Missions :

Enseigner

Les activités d’enseignement se répartissent en trois domaines :

Activités de cours : actes d’enseignement/face à face pédagogique:

  • Animer les cours et les mettre à jour;
  • Concevoir les supports pédagogiques relatifs à son domaine d’intervention en conformité avec les nouveaux dispositifs de formation et modalités d’apprentissage incluant le numérique ;
  • Animer des actions de formation de groupe et/ou en individuel;
  • Préparer et corriger les copies des examens, devoirs surveillés et des interrogations de cours ainsi que les dossiers projets;
  • Participer aux réunions et ateliers pédagogiques;

Activités induites (taux conventionnel appliqué):

  • La conception et la préparation des cours ;
  • La proposition et/ou rédaction de sujets d’examen ;
  • Les évaluations écrites ou orales selon l’usage dans l’établissement,
  • Correction de copies ;
  • La réunion de prérentrée;
  • Les réunions pédagogiques dans la limite de 3 par année scolaire;
  • L’élaboration des carnets scolaires et des dossiers d’examens selon la fréquence en usage dans l’établissement – remplir les notes;
  • Les conseils de classe dans la limite de 3 par année scolaire et par classe ;
  • Les éventuels conseils de discipline ;
  • Les réceptions individuelles de parents et/ou d’élèves ;
  • La participation aux jurys internes, hormis les jurys de sélection des candidats à l’admission dans l’établissement, et surveillances des examens de l’établissement ou des examens d’Etat si cette participation est acceptée par l’Etablissement
  • La participation aux jurys internes de délibération visant l’obtention du titre ou du diplôme préparé, à l’exclusion des jurys de sélection des candidats à l’admission dans l’établissement (non étendu – à vérifier ;
  • Remise des prix ou des diplômes.

Activités complémentaires connexes (au sens de la CCN EPHC):

  • Activités de recherche appliquée à destination des entreprises et des organisations et activités de production intellectuelle – ARPI – cf. correspondance IGOR
    • Recherche pédagogique sous forme de cas, ou de manuels, ou d’ouvrages, ou de chapitres d’ouvrage …etc ;
    • Recherche d’actions répondant à des missions spécifiques confiées par des entreprises ou des organismes publics (appels à projets)
    • Participation à l’ingénierie pédagogique sur de nouveaux programmes ;
  • Activités ou autres prestations pédagogiques – APP
    • Suivis de stage et visites entreprises
    • Participation à la réflexion pédagogique et à l’évolution des programmes existants en lien avec le responsable pédagogique et/ou la direction des programmes
    • tutorats ou suivis des mémoires et projets ;
    • Accompagner les étudiants et apprenants dans leur parcours de formation
  • Activités de développement institutionnel - ADI
    • Participation au développement de l’école : journées portes ouvertes, journée concours ; …
  • Autres activités spécifiques destinées à développer et à promouvoir la promotion de l’IDRAC Business School à travers des actions qui contribuent à son rayonnement régional, national et international (impliquant une décharge d’enseignant) - AAS
    • Responsabilités administratives ;
    • Responsabilités pédagogiques exceptionnelles ;
    • Création de filière
    • Mise en œuvre de partenariats pédagogiques avec les entreprises
    • Echange de professeur avec les universités étrangères partenaires

Missions complémentaire : délégation de responsabilité sur le cylce Bac+4/5

- Coordonner et mettre en oeuvre le dispositif de formation dans le cadre du programme et du référentiel définis nationalement ou au niveau de l'école

- Assurer le suivi des étudiants tous au long d el'année (discipline, notes...)

 


Profil souhaité :

Niveau BAC+5 minimum en science de gestion

Expérience de 2ans dans le secteur de l’enseignement privé

Anglais courant

  • Sens de la pédagogie et de l’enseignement ;

  • Sens de la communication ;

  • Animation et gestion de groupes ;

  • Expression en public ; Parfaite maitrise oratoire

  • Travail en groupe ;

  • Maitrise des outils bureautiques (pack office)

  • Maitrise des nouvelles technologies d’enseignement (e-learning, ….)

  • Un intérêt pour des méthodes pédagogiques innovantes serait un atout

Qualités requises :

  • Rigueur et méthode;

  • Patience ;

  • Sens de l’écoute,

  • Faire preuve d’excellentes qualités pédagogiques;

  • Sens de l’organisation ;

  • Capacité de contribution et d’adaptation ;

  • Présentation, expression orale et écrite impeccable

 

Poste à pourvoir à compter du 1er décembre 2018 en CDI à 4/5ème

Statut cadre, rémunération selon profil, 7 semaines de congés payés - tickets restaurants

 

Référence: EPP nice